*製造するトランスは、機械を使用しての作業です。
*長期間勤務出来る方を希望します。
※当社の製品は、配電や制御電源トランスと上下水道制御、
データ通信制御、生産制御、配電等に使用されています。
変更範囲:変更なし
◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。
雇用期間:雇用期間の定めなし
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雇用形態
正社員
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給与
156,000円〜156,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
昇給制度:あり
前年度昇給実績:あり
昇給内容:5.00%〜5.00%(前年度実績)
賞与制度:あり
前年度賞与実績:あり
支給回数:年2回
支給額:計 1.50ヶ月分(前年度実績)
試用期間:あり
期間:3ケ月(短縮の場合あり)
労働条件:同条件 -
勤務地
秋田県雄勝郡羽後町字南元西37-5
湯沢駅 車20分 -
勤務時間
8時30分〜17時00分
休憩時間:60分
時間外労働時間:あり
月平均時間外労働時間:4時間
36協定における特別条項:あり
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休日
年間休日:125日
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
週休2日制:毎週
その他:年末年始休暇・夏季休暇・GW
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 -
応募条件
年齢制限:制限あり
制限範囲:〜59歳
該当事由:定年を上限
理由詳細:定年年齢を上限とする
学歴:不問
必要な経験等:不問
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求人に関する特記事項
*通勤手当は、片道2Km以上で通期距離に応じて支給。
*賞与は、半年以上の勤務実績で該当になり、業績に応じて支給し
ます。
【昇給について】
不定期に、会社業績と勤務成績により昇給する場合があります。
*ハローワークからの紹介連絡時に面接日時をお知らせします。
面接の際は応募書類を持参してください。 A90
「応募前職場見学可能求人」【事前にハローワークからの連絡要】
B94 -
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限なし)
退職金共済:未加入
退職金制度:なし
定年制:あり 定年年齢一律 60歳
再雇用制度:あり
勤務延長:なし
入居可能住宅:なし
利用可能託児施設:なし
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応募書類など
応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
応募書類の送付方法:その他 -
選考方法
面接(予定1回),書類選考
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この求人はハローワークインターネットサービスの情報を転載しています。 最寄りのハローワーク窓口にて下記求人番号を伝えてご応募ください。
求人番号:05070-00672561 -
求人掲載元
湯沢公共職業安定所
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その他
受理日:2026年3月18日 掲載終了予定日:2026年5月31日